よくある質問

病院見学について

Q病院見学は実施していますか?
A
看護師・看護助手随時対応させていただきますので、お問い合わせください。
その他職種職種によって異なりますので、お問い合わせください。
Q病院見学時の服装・持ち物を教えてください。
A
看護師・看護助手服装はスーツまたは見学に適切な服装でお願いします。ヒールなどコツコツという音のしない靴をご着用ください。
(ナースシューズ、運動靴など)
その他職種スーツ着用のうえ、筆記用具をお持ちください。それ以外の持ち物は事前にお知らせがない限り不要です。

配属について

Q配属先はどのように決まりますか?
A本人の希望・適性、これまでのご経験をふまえ配属先を決定してます。ただし必ずしも希望どおりの配属とならない場合がありますのでご承知ください。
Q入職後、配属先の変更はありますか?
A人材育成の目的で、本人の意向を考慮し人事異動を行っています。

勤務について

Q新人看護師のフォロー体制を教えてください。
Aプリセプター制で、各職場に配属された教育委員がサポートします。固定チームナーシングで、チーム内の誰にでも聞ける環境を整えております。
Q夜勤はいつ頃から始まりますか?
A
新人看護師の場合9月の新人研修で、夜勤オリエンテーションを行い夜勤に入る準備をします。見習い夜勤は1年目の後半(11月~1月頃)になります。
経験者の場合は、3ヶ月での自立を目標にします。ご経験が少ない方やブランクがある方は、自立できるまでサポートいたします。
Qブランクがありますが大丈夫でしょうか?
A当院では既卒者の採用も積極的に行っております。ブランクのある方についてはこれまでのご経験をもとにスキルチェックを行い、必要な指導・教育を行っております。
Q夜勤ができませんが、働くことは出来ますか?
A日勤常勤、非常勤での勤務も可能です。詳細はお問い合わせください。

休暇・福利厚生・その他

Q休暇について教えて下さい。
A年間休日は毎年120日前後です。また年次有給休暇は入職時に10日(10月以降入職は~4日)、年間2日のリフレッシュ休暇、特別休暇(結婚休暇7日など)、子の看護休暇などがあります。
Q産休や育休、子育て支援について教えてください。
A毎年多くの職員が産休・育休を取得し、職場に復帰しています。男性の育休取得実績も多くあり、仕事と子育ての両立しやすい職場です。また育児短時間勤務、深夜業の免除、日勤常勤制度などもあります。職員それぞれが『お互い様』の気持ちで子育て世代をサポートしています。
Q保育所はありますか?
A病院敷地内に24時間対応の託児所があり、満3歳までどなたでも利用可能です。
Q車での通勤は可能ですか?
A当院の職員の7割以上が自家用車で通勤しています。病院に隣接した職員駐車場を1,000円/月で利用可能です。
Q看護師寮はありますか?
A当院の所有する看護師寮はありませんが、法人で費用・賃料を一部負担して借上げた物件に入居していただくことができます。詳細については見学時または面接時にご説明いたします。
Q福利厚生・加入保険制度について教えてください。
A健康保険、厚生年金、雇用保険、労働者災害補償保険のほか退職金制度、慶弔見舞金制度、福利厚生倶楽部(リロクラブ)等があります。また院内でのクラブ活動や忘年会等もございます。
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